近年来，辽宁工业大学党委认真贯彻落实省委、省委教育工委各项工作部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面落实全国高校思想政治工作会议、全国组织工作会议和全国教育大会精神，以政治建设为统领全面加强学校党的建设，把党的领导贯穿办学治校、教书育人全过程，坚持问题导向，切实抓好高校党建重点任务和中央、省委巡视反馈意见整改工作，以更高标准、更严要求、更实举措，管好“关键少数”，引领“最大多数”，不断推动全面从严治党向纵深发展、往基层延伸，以党的建设新成效引领学校新发展，让党旗在辽宁工业大学高高飘扬。
01 全面落实党建工作责任制
学校党委先后制定《履行全面从严治党主体责任清单》《全面从严治党工作计划》等一系列文件制度，落实学校各级党组织党建工作主体责任，一级抓一级、层层抓落实、责任全覆盖的工作格局更加巩固，坚持“书记抓”和“抓书记”相结合，各级党组织书记议党建、管党建、抓党建的氛围更加浓厚，近两年来学校有1名基层党委书记和1名学生党支部书记荣获全省高校“我身边的好书记”称号，1名教工党支部书记获评辽宁高校党支部书记年度人物。
02 全面加强党的基层组织建设
制定《二级学院党委会议议事规则》《教学单位党政联席会议制度》，建立健全二级学院党组织会议和党政联席会议制度，完善议事决策规则，充分发挥基层党委在学院发展中的政治核心作用。制定《关于加强基层党组织建设的几点意见》《基层党组织规范化建设活动实施方案》《党组织“对标争先”建设计划实施意见》等一系列文件，进一步健全完善基层组织体系，按照每名教工党员不低于200元、学生党员不低于100元的标准拨付基层党建工作经费近百万元，建成50个基层党组织活动场所，设施功能不断完善，得到上级部门充分肯定和高度评价。制定《进一步严格“三会一课”制度实施办法》等一整套严格组织生活制度，坚持政治功能与服务功能有机统一。学校党委培育出省市两级规范化党支部建设示范点各1个、市基层党组织规范化建设标兵单位1个、省高校“红旗党支部”2个、“全国党建工作样板支部”培育创建单位1个、“全省党建工作样板支部”培育创建单位3个、辽宁省高校先进党组织2个、“全省党建工作标杆院系”培育创建单位1个。
03 全面加强党员队伍建设
修订《中共辽宁工业大学委员会发展党员工作细则》，进一步规范发展党员工作程序，重视在高知群体、少数民族中发展党员，优化党员队伍结构，建立实名制发展党员工作台帐，使发展党员计划落实到支部、人头；结合“校园先锋工程”活动，精准发力，开展教工党支部与学生党支部“1+1”共建，新增329名教工党员担任学生入党积极分子培养联系人，构建全员全过程全方位育人机制，着力提高积极分子培养教育质量；充分发挥党校党性锻炼熔炉的政治功能，进一步加强党校师资队伍建设，选聘优秀领导干部、教学与科研骨干、“两课”教师和党务工作者组建成立了党校讲师团，创新党员经常性教育方式，组织开展了“筑梦路上最美的太阳”“歌唱祖国”等系列主题实践党课活动，在校内外反响广泛。
加强党员教育管理监督，强化理论武装，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续推进“两学一做”学习教育向纵深发展，开展向郑德荣、黄群等10名同志学习活动，充分发挥党员先锋模范作用，2名教师党员入选国家优秀青年科学基金项目，3名教师党员入选汤森路透全球高被引科学家名单，1名教工党员获评辽宁省“十佳最美工程师”，2名教师党员获评辽宁省高校优秀共产党员，获评“辽宁省共产党员先锋示范岗”1个、辽宁省高校“校园先锋示范岗”3个。
04 全面加强党务工作队伍建设
学校15个二级学院全部配齐了专职组织员，师生比1:846，高于中央和省委的规定要求。选好配强基层党支部班子特别是党支部书记，注重选拔党性强、业务精、有威信、肯奉献的教工党员担任机关、后勤党支部书记，大力推进教师党支部书记“党建带头人、学术带头人”培育工程，在具有副高级以上专业技术职务或者博士研究生学历学位的优秀教师党员中选拔担任教师党支部书记，学校29个教工党支部书记中已有28个党支部符合“双带头人”标准，占教师党支部书记总数的97%，注重从优秀辅导员中选拔学生党支部书记。在加强对党支部书记抓党建述职评议考核的基础上，完善党支部书记履职尽责激励保障措施，按300元/月/支部标准为基层党支部书记发放工作津贴。
加强党务工作队伍培训，把坚定理想信念作为首要任务，把增强党务工作能力作为培训重点，把强化党性锻炼作为重要方式，进一步提升了学校广大党务工作者的理论素养、政策水平和工作技能，学校党务工作者获评辽宁省高校优秀党务工作者2名、全省高校党建工作征文活动二、三等奖各1项，基层党组织书记工作案例征集遴选活动一、二、三等奖各1项，全省高校“精品微党课”二等奖1项、辽宁省高校党建工作成果三等奖1项。
05 全面加强党建与业务工作融合发展
压实党建工作责任，推动党建工作与业务工作同频共振、融合发展；鲜明考核导向，推进党建工作与中心工作同心同向同行；创新基层党组织设置模式，发挥党建引领示范作用；实施头雁领航工程，促进党建、业务双带头。党员教师在教学、科研、学科专业建设与人才培养工作中的贡献度不断提升，省市级以上科研获奖中党员教师获奖率为94.11%，省级以上创新创业获奖中党员占比63.8%，推动党建优势转化为发展优势，党建资源转化为发展资源，党建成果转化为发展成果，以高质量党建引领和推动学校教育事业高质量发展。
弘扬“支部建在连上”的光荣传统，以汽车学院大学生万得车队党支部成立为契机，积极探索党支部建在教学团队、科研团队、项目团队、大学生创新创业团队上的新形式新举措，深入开展师生党支部结对共建、与班级寝室结对共建等工作，延伸党建空间，把党建、思想政治、教学、科研、创新、创业等工作有机地融合起来，在应用型人才培养和创新创业教育方面发挥引领和带头作用。
深入推进“校园先锋工程”，坚持融入中心抓党建、抓好党建促发展，学校设立共产党员先锋岗岗193个，划定共产党员责任区211个，组建共产党员突击队83个、设立共产党员先锋工程项目70个，广泛开展了“一访、二联、三谈”活动，全校县处级以上党员领导干部134人，每人联系一名教师，学校在籍师生党员共计1219人，每名师生党员都与一名学生结对联系，把组织资源转化为发展资源、组织优势转化为发展优势、组织活力转化为发展活力，使党组织和党员成为攻坚克难的生力军，在学校改革发展稳定的主战场上凝心聚力、履职尽责、发挥作用，推动学校改革发展各项任务顺利完成，以实际行动彰显党的先进性和纯洁性。
